我院召开全体中层干部任期考核反馈评价会

2010年8月，我院对全体中层干部综合考核，全院161名中层干部任期两年期满进行了德、能、勤、绩、廉等综合考核，通过民主测评、本人述职、满意度测评、任期签订目标任务完成情况进行量化考核，并准确测评出每个人的综合考核成绩。

自8月28日至9月4日，我院分口召开中层干部任期考核反馈评价会，分为医技、内科、外科、行政、后勤五个组，各主管领导分别对各自所管职能及业务部门中层干部通报测评反馈结果，并对每位中层干部进行了客观的点评，此次评价会收到了良好的效果。

本次中层干部任期考核反馈评价会是我院干部管理考核的一项新的举措。为进一步提升中层干部的工作能力和管理水平，加强干部队伍建设起到了促进作用。

中层干部的下一个任期将在中心医院组建完成后实施。